Менеджер отдела продаж (Москва)

Требования

Профессиональный опыт: успешный опыт эффективных продаж в сегменте B2B (крупный и средний бизнес) либо опыт реализации проектов в строительной и производственной сферах;
Образование: высшее образование (профильное строительное образование или ПГС будет являться преимуществом);
Технические навыки: уверенный пользователь ПК (MS Office), обязателен опыт работы в CRM-системах (предпочтительно Bitrix24);
Специфика работы: готовность к ведению сделок с долгим циклом, умение выстраивать и поддерживать прочные долгосрочные отношения с ключевыми клиентами;
Мобильность: готовность к служебным командировкам при необходимости решения задач на объектах.

Обязанности

Выполнение финансовых планов: выполнение плановых показателей по маржинальной прибыли компании совместно с другими сотрудниками отдела.
Развитие продаж: поиск и привлечение новых клиентов и проектов, включая активную работу со специализированными базами инвест-проектов и другими источниками.
Изучение рынка: глубокое изучение бизнеса клиентов с целью постоянного увеличения объемов продаж.
Обработка запросов: выявление и уточнение потребностей клиентов, отработка возражений и проведение презентаций решений.
Подготовка ТКП: совместная работа с другими подразделениями Компании по формированию технико-коммерческих предложений.
Ведение переговоров: проведение коммерческих переговоров с клиентами исключительно в интересах Компании.
Контроль обязательств: совместный с отделом реализации контроль выполнения обязательств по сделкам, заключенным Менеджером по продажам.
Стандарты работы: строгое соблюдение принятой технологии продаж и поддержание высокого уровня качества при работе с клиентами и коллегами.
Поддержание контакта: систематический обзвон клиентов по согласованным планам и стимулирование их к работе по программам построения отношений.
Командировки: выезды в рабочие поездки в интересах Компании для проведения встреч и презентаций.
Работа в CRM: качественное и своевременное ведение базы данных в Bitrix24.
Анализ рынка: сбор и аналитика информации о конкурентах, включая изучение их позиционирования у клиентов.
Планирование и отчетность: планирование личной занятости (на день, неделю, месяц) и предоставление отчетов по продажам и проделанной работе.
Внутреннее взаимодействие: участие в производственных совещаниях, коммуникация с отделами компании и оперативное выполнение других бизнес-задач, поставленных Руководителем отдела продаж;
Взаимовыручка: замещение других менеджеров отдела на время их отсутствия.

Условия

Социальные гарантии: трудоустройство согласно ТК РФ;
Регламентированный график: пятидневная рабочая неделя (5/2) с 09:00 до 18:00;
Финансовые условия: конкурентный уровень дохода, включающий фиксированный должностной оклад и прозрачную систему бонусов (без потолка);
Профессиональная адаптация: закрепление опытного наставника на начальном этапе для оперативного вхождения в должность;
Локация: современный офис в пешей доступности от станции метро «Ховрино»;
Обеспечение деятельности: предоставление корпоративной сотовой связи и компенсация транспортных расходов при выполнении служебных задач.